Apa yang dilakukan auditor internal – dan berapa banyak yang mereka buat – (Keuangan)

Audit internal bukanlah posisi profil tinggi, tetapi merupakan bagian penting dari infrastruktur perusahaan untuk membantu memastikan kelancaran operasi dan kepatuhan terhadap hukum dan peraturan.

Pada tahun 2020 (angka terbaru tersedia dariPayScale ), pasar kerja untuk auditor internal terus berkembang dengan permintaan yang sehat untuk profesi tersebut, menjadikan audit internal sebagai pilihan karir yang menarik bagi mereka yang memiliki kecenderungan alami terhadap matematika.

Apa yang dilakukan auditor internal – dan berapa banyak yang mereka buat?

Peran auditor internal adalah sebagai pengawas yang tidak memihak, terus menerus memastikan perusahaan mematuhi hukum dan peraturan, serta bekerja untuk memastikan bahwa departemen dan karyawan mengikuti prosedur yang tepat.Auditor internal mengaudit laporan fiskal, laporan pengeluaran, inventaris, dan hampir semua hal lain yang perlu dilakukan dengan sempurna dalam hal audit eksternal olehSecurities and Exchange Commission (SEC) atau badan pengatur pemerintah lainnya.

Aspek kunci lainnya dari pekerjaan ini adalah perlindungan aset melalui manajemen risiko.Risiko ini dapat berkisar dari penipuan dan eksposur hukum hingga penyimpangan kebijakan internal dan salah urus.Auditor internal membuat penilaian risiko untuk setiap departemen, menggunakan rencana induk dengan jadwal yang ditetapkan hingga ke detail paling kecil untuk memastikan tidak ada yang jatuh di pinggir jalan.

Mereka membuat daftar periksa dan mengawasi jadwal kerja audit.Itu juga merupakan tanggung jawab auditor internal untuk terus memeriksa prosedur akuntansi internal dan sistem operasi.Auditor internal tidak secara pribadi terlibat dalam departemen apa pun dan, dengan demikian, diharapkan untuk mendekati setiap area secara tidak memihak dan obyektif.

Referensi cepat

Di perusahaan publik, CEO secara hukum diharuskan memiliki auditor internal yang melapor langsung kepadanya.

Berapa Gaji Auditor Internal?

Gaji rata-rata nasional 2020 adalah $ 58.844 menurut PayScale. Laporan auditor internal menerima bonus yang mencapai rata-rata $ 3.023 dan program bagi hasil yang membayar rata-rata $ 1.986 per tahun.

Gaji auditor internal sangat bervariasi tergantung lokasi dan pengalaman. Wilayah pesisir seperti New York City, Los Angeles, Seattle, Boston, dan Houston memiliki gaji rata-rata yang jauh lebih tinggi secara keseluruhan, sementara lokasi pedalaman umumnya cenderung lebih rendah.

Misalnya, gaji di Pittsburgh dilaporkan 12% di bawah rata-rata nasional. Gaji awal rata-rata nasional untuk auditor level awal dengan pengalaman nol hingga lima tahun adalah $ 54.609 dan meningkat cukup cepat dengan pengalaman.

Poin Penting

Pengalaman auditor internal memiliki banyak pilihan jalur karir.
Banyak pekerjaan auditor internal membayar hampir $ 60.000 setahun, sebagai gaji awal.
Auditor internal harus dapat melindungi aset perusahaan melalui keterampilan dan alat manajemen risiko.

Jenis Pendidikan Apa Yang Paling Umum?

Gelar sarjana di bidang akuntansi atau keuangan adalah persyaratan pekerjaan yang paling umum.Dalam kasus yang jarang terjadi, orang dengan pendidikan rendah telah mendapatkan posisi tersebut dengan memulai di posisi akuntansi junior dan tumbuh menjadi peran tersebut melalui pengalaman.

Orang-orang ini tidak dapat memperoleh Akuntan Publik Bersertifikat (CPA) atau akreditasi serupa, biasanya membuat peran auditor internal setinggi yang mereka dapatkan di hierarki perusahaan.

Gelar master dan doktor kebanyakan ditemukan di antara mereka yang bertujuan untuk pindah ke manajemen. Bidang yang berhubungan dengan bisnis dan matematika mendominasi jenis gelar ini.

Sertifikasi Apa yang Dibutuhkan?

Banyak auditor internal menemukan bahwa mencapai status CPA secara signifikan membantu karir dan prospek gaji mereka.Ini juga merupakan persyaratan untuk mengajukan laporan dengan SEC.Persyaratan CPA berbeda-beda di setiap negara bagian, tetapi persyaratan minimum yang umum adalah gelar sarjana, minimal satu tahun pengalaman bekerja di bawah bimbingan CPA dan lulus ujian CPA yang melelahkan.

Certified Internal Auditor (CIA) penunjukan diberikan oleh Institute of Internal Auditors (IIA) setelah melewati tes empat bagian.CIA juga membutuhkan gelar sarjana dan dua tahun pengalaman kerja sebagai auditor internal.

IIA juga menawarkan akreditasi khusus berikut: Certified in Control Self-Assessment (CCSA), Certified Government Auditing Professional (CGAP), dan Certified Financial Services Auditor (CFSA). Sertifikasi khusus industri ini dapat sangat meningkatkan kemampuan kerja di bidang ini.

Bagi mereka yang ingin berspesialisasi dalam perangkat lunak audit, mereka dapat mengejarakreditasiISACA, sebuah asosiasi nirlaba independen yang mengadvokasi para profesional yang terlibat dalam keamanan informasi, jaminan, manajemen risiko, dan tata kelola.

Bersertifikat Akuntan Manajemen (CMA) penunjukan yang diberikan oleh Institut Akuntan Manajemen (IMA) dan berfokus pada analisis keuangan pernyataan, penilaian, dan struktur modal.

Keterampilan Apa yang Dibutuhkan Auditor Internal?

Kualitas auditor internal yang paling penting adalah perhatian yang besar terhadap detail. Bagian penting dari pekerjaan ini adalah dengan cermat mengikuti daftar periksa terperinci dan menghabiskan waktu berjam-jam memindai angka untuk menemukan apa pun yang menonjol. Mahir secara alami dalam matematika adalah keuntungan nyata dalam tugas ini.

Integritas adalah keharusan lain untuk pekerjaan itu, karena perusahaan dan pemiliknya mengandalkan auditor untuk menangkap segala sesuatu yang mencurigakan atau salah. Kesetiaan utama auditor adalah pada fakta dan angka nyata daripada manajer.

Pertimbangan yang baik dan akal sehat sangat penting, karena tugas auditor adalah menemukan keseimbangan yang sehat antara risiko dan fleksibilitas. Kemampuan untuk memahami proses bisnis yang mendasari membuat kontrol kebijakan menjadi bagian yang lancar dari alur kerja daripada menjadi hambatan.

Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif juga penting. Meskipun pekerjaan sebagian besar berpusat pada angka, auditor juga perlu mengkomunikasikan temuan dan kesimpulan sehingga dapat dengan mudah dipahami. Keterampilan diplomasi dan orang tertentu berguna saat menerapkan kontrol dan prosedur bisnis baru. Pemahaman yang baik tentang prinsip akuntansi yang diterima secara umum (GAAP) dan Sarbanes-Oxley (SOX) juga merupakan keterampilan yang lebih disukai.

Apa Itu Jenjang Karir yang Khas?

Setelah beberapa tahun menjadi auditor internal, langkah alami dan paling umum, langkah selanjutnya adalah menjadi auditor internal senior.Posisi ini memiliki gaji rata-rata $ 78.749 dan lebih fokus pada pembuatan kebijakan daripada penegakan kebijakan.

Langkah selanjutnya di tingkat pekerjaan adalah manajer audit internal dengan gaji $ 99.820. Pekerjaan ini berfokus pada pengelolaan tim audit dan bertindak sebagai penghubung dengan auditor eksternal.Perusahaan yang lebih besar juga menawarkan posisi manajer audit senior, dengan gaji rata-rata $ 122.455, atau direktur audit internal, dengan gaji rata-rata $ 130.753.13 Langkah terakhir adalah mitra atau kepala keuangan.

Jalan lain dari pekerjaan auditor internal adalah pertama-tama melakukan sebagian besar perpindahan lateral ke akuntan senior, dengan gaji $ 67.904, dan kemudian pergi ke posisi pengendali keuangan, dengan gaji $ 83.466, diikuti oleh posisi CFO.15 Bahkan pada tahap selanjutnya dalam karir seseorang, bidang ini memiliki keseimbangan gender yang cukup merata dengan sebagian kecil wanita yang bekerja di tingkat pemula.

Garis bawah

Pekerjaan dalam audit internal menawarkan banyak peluang bagi mereka yang tertarik pada kepatuhan dan pengawasan, dan dengan latar belakang matematika. Karena kebutuhan akan auditor internal terus berkembang, ada banyak peluang untuk kemajuan pekerjaan di bida
ng ini.

(Semua angka yang dikutip dalam artikel berasal dari Payscale untuk 2019)