Ada beberapa keadaan di mana seseorang dapat membeli saham langsung dari perusahaan. Berikut ini dimaksudkan untuk mencakup beberapa contoh ini, yang mencakup rencana pembelian saham langsung, rencana investasi kembali dividen (DRIP), dan rencana pembelian saham karyawan (ESPPs).
Apa saya bisa membeli stok langsung dari perusahaan?
Ini adalah saat seseorang membeli saham langsung dari perusahaan penerbit. Beberapa perusahaan ternama akan menjual saham langsung ke investor individu. Sebagian besar perusahaan yang menawarkan opsi pembelian semacam ini tidak membebankan komisi kepada investor , dan jika demikian, komisi atau biaya layanannya sangat rendah dibandingkan dengan membeli saham melalui broker. Jika Anda membeli sejumlah kecil saham dan ingin meminimalkan biaya, pembelian saham langsung adalah cara yang bagus.
Rencana Reinvestasi Dividen
Investor yang memiliki saham di perusahaan dengan rencana reinvestasi dividen memiliki opsi untuk mendaftar dengan perusahaan dan berpartisipasi dalam rencana tersebut. Alih-alih menerima dividen dari perusahaan, dividen peserta DRIP langsung digunakan untuk membeli lebih banyak saham di perusahaan. Seperti halnya pembelian saham langsung, seringkali tidak ada biaya komisi yang terkait dengan DRIP.
Berikut adalah cara kerja DRIP:
Contoh Perusahaan A membayar dividen sebesar $ 0,50 per saham setiap tahun , dan sahamnya bernilai $ 40 per saham. Seorang investor yang berpartisipasi DRIP memiliki 200 saham Perusahaan A. Alih-alih menerima cek $ 100 setiap tahun sebagai dividen, investor dapat membeli 2,5 saham ($ 100 / $ 40 per saham) saham. Saham ini diberikan langsung dari perusahaan, dan tidak ada biaya komisi yang dikenakan.
Rencana Pembelian Saham Karyawan
Untuk karyawan yang bekerja untuk perusahaan publik , ESPP memberikan peluang besar untuk membeli saham perusahaan dengan harga diskon. Karyawan dibatasi dalam jumlah saham yang dapat mereka beli, dan tidak selalu merupakan hal yang baik untuk meningkatkan kepemilikan Anda di perusahaan majikan Anda – ini seperti meletakkan semua telur Anda ke dalam satu keranjang.
Secara umum, ESPP menawarkan kesempatan kepada karyawan untuk membeli saham sebesar 85% dari nilai pasar. Saham-saham ini bisa langsung menjadi dana pensiun, jadi biasanya ada kesempatan untuk berpartisipasi dalam ESPP dengan pendapatan yang belum dikenai pajak; dalam kasus ini, uang dipotong dari gaji karyawan.
Related Posts
- Rencana Reinvestasi Dividen — DRIP
- DRIP keuangan
- Dividen
- Dasar-dasar menginvestasikan kembali dividen REIT
- Opsi Saham Karyawan (ESO)
- Bagaimana cara menginvestasikan kembali dividen dari ETF
- Haruskah pensiunan menginvestasikan kembali dividen mereka?
- Bagaimana Dividen Mempengaruhi Harga Stok
- Hasil Dividen
- Rasio Pembayaran Dividen