Pemulihan pengangguran – (Keuangan)


Apa Pemulihan pengangguran?

Pemulihan pengangguran adalah periode di mana perekonomian pulih dari resesi tanpa mengurangi tingkat pengangguran .

Pemulihan pengangguran dapat disebabkan oleh perusahaan menanggapi resesi dengan mengurangi tenaga kerja, seperti dengan melakukan outsourcing tenaga kerja dan berinvestasi dalam otomatisasi.

Poin Penting

  • Pemulihan pengangguran adalah situasi di mana pemulihan ekonomi terjadi tanpa perbaikan terkait pengangguran.
  • Situasi ini dapat muncul ketika perusahaan telah berinvestasi dalam otomatisasi dan outsourcing dalam upaya mengurangi biaya.
  • Setelah resesi berlalu, perusahaan yang memberhentikan pekerja selama resesi mungkin mendapati diri mereka lebih menguntungkan daripada sebelumnya, yang berarti bahwa mereka mungkin tidak memilih untuk mempekerjakan kembali pekerjanya.

Bagaimana Pekerjaan Pemulihan Tanpa Kerja

Ketika ekonomi menyusut, perusahaan mengalami penurunan pendapatan. Menanggapi hal ini, mereka harus beradaptasi dengan menaikkan harga, mendapatkan pangsa pasar, atau memotong biaya.

Bagi kebanyakan perusahaan, menaikkan harga dan mendapatkan pangsa pasar sulit dilakukan di saat-saat terbaik, apalagi ketika ekonomi sedang menyusut. Oleh karena itu, sebagian besar perusahaan akan memilih untuk memangkas biaya agar dapat bertahan dalam masa ekonomi yang sulit.

Salah satu biaya terbesar untuk bisnis adalah upah pekerja, sehingga tidak dapat dihindari bahwa banyak perusahaan akan menanggapi resesi dengan merumahkan pekerja atau mengalihkan pekerjaan ke tenaga kerja yang lebih murah (yaitu outsourcing). 

Ketika ekonomi akhirnya pulih, tidak ada jaminan bahwa perusahaan-perusahaan tersebut akan membalikkan keputusan mereka dan mempekerjakan kembali pekerja yang mereka PHK selama resesi. Oleh karena itu, para pekerja mungkin merasa “tertinggal” oleh pertumbuhan ekonomi: meskipun keuntungan perusahaan dan Produk Domestik Bruto (PDB) mungkin telah pulih, pendapatan pekerja individu mungkin tidak meningkat.

Pada tingkat agregat, kita tahu bahwa Pemulihan Tanpa Pekerjaan telah terjadi ketika tingkat pengangguran tidak naik sejalan dengan PDB.

Contoh Dunia Nyata dari Pemulihan Tanpa Pekerjaan

Misalkan Anda memiliki bisnis manufaktur dan distribusi industri. Anda memiliki pabrik yang mempekerjakan 25 masinis, pusat distribusi yang mempekerjakan 50 pekerja gudang, dan kantor pusat yang mempekerjakan 10 pegawai administrasi. Total biaya penggajian untuk ketiga fasilitas masing-masing adalah $ 1,25 juta, $ 1,75 juta, dan $ 600.000, dengan total $ 3,6 juta.

Perusahaan Anda memperoleh pendapatan $ 20 juta dan memiliki margin laba kotor 20%. Setelah menutupi biaya penggajian, sewa, dan pengeluaran lainnya, Anda mendapatkan keuntungan sebelum pajak sekitar $ 300.000.

Sayangnya, di tahun berikutnya perekonomian memasuki resesi dan bulan pertama menghasilkan pendapatan yang 25% di bawah bulan yang sama tahun lalu. Anda mengantisipasi bahwa jika tren berlanjut, Anda hanya akan menghasilkan pendapatan $ 15 juta. Jika dibiarkan, ini akan menyebabkan kerugian yang sangat besar dan kemungkinan besar akan memaksa perusahaan bangkrut, menyebabkan 85 karyawan kehilangan pekerjaan mereka.

Karena biaya sewa Anda tetap karena perjanjian sewa Anda, satu-satunya pilihan Anda adalah menaikkan harga, mendapatkan pelanggan baru, menurunkan biaya operasi, atau mengurangi biaya penggajian.

Menentukan bahwa kenaikan harga atau pangsa pasar tidak akan mungkin dilakukan dalam lingkungan ekonomi saat ini, dan bahwa biaya operasional sudah serendah mungkin, Anda menyimpulkan bahwa satu-satunya cara untuk menjaga perusahaan tetap hidup adalah dengan secara agresif mengurangi biaya penggajian.

Untuk itu, Anda membeli lima robot pabrik dan memberhentikan 22 teknisi; tiga masinis lainnya adalah mereka yang memiliki kemampuan teknis tertinggi, yang sekarang akan bertanggung jawab untuk mengoperasikan robot. Anda yakin total penghematan akan menjadi $ 1 juta per tahun, setelah memperhitungkan biaya pemeliharaan robot baru.

Anda kemudian membuat perubahan serupa di gudang, menghilangkan 35 posisi dan memperkenalkan 15 robot baru, menghasilkan penghematan tahunan $ 1 juta lagi. Terakhir, Anda melakukan outsourcing tujuh dari 10 pekerjaan administratif ke penyedia outsourcing berbiaya rendah, menghasilkan penghematan sekitar $ 300.000. Secara keseluruhan, Anda telah mengurangi biaya penggajian sekitar $ 2,3 juta.

Lima tahun kemudian, pendapatan perlahan pulih ke tingkat sebelum resesi. Namun, jumlah total staf Anda masih kurang lebih sama dengan mereka yang mengikuti pengurangan gaji yang agresif. Faktanya, bisnis Anda sekarang jauh lebih menguntungkan daripada sebelum resesi, yang berarti Anda tidak memiliki insentif untuk membalikkan perubahan yang Anda buat dan mempekerjakan kembali pekerja yang di-PHK.

Jika Anda menggandakan contoh ini di jutaan perusahaan yang ada di Amerika Serikat, Anda dapat mulai memahami bagaimana pemulihan ekonomi dapat terjadi tanpa pemulihan tingkat pekerjaan, sehingga menimbulkan pemulihan pengangguran.

Artikel terkait

  1. Pengangguran Struktural vs. Pengangguran Siklik: Apa Bedanya?
  2. Pengangguran dan resesi – apa hubungannya?
  3. Bagaimana tingkat pengangguran mempengaruhi semua orang
  4. Bagaimana Inflasi dan Pengangguran Berhubungan
  5. Pemulihan ekonomi
  6. Asuransi Pengangguran (UI)
  7. Pemulihan berbentuk L
  8. Histeresis
  9. Pemulihan berbentuk W
  10. Tingkat Inflasi Pengangguran yang Tidak Mempercepat – NAIRU