Apa Itu Perundingan Bersama?
Perundingan bersama adalah proses merundingkan persyaratan kerja antara pemberi kerja dan sekelompok pekerja. Persyaratan kerja kemungkinan besar mencakup item seperti kondisi kerja, kondisi kerja, dan aturan tempat kerja lainnya, serta gaji pokok, upah lembur, jam kerja, lama shift, hari libur kerja, cuti sakit, waktu liburan, tunjangan pensiun, dan tunjangan perawatan kesehatan.
Apa Perundingan bersama?
- Perundingan bersama adalah proses negosiasi persyaratan kerja antara pemberi kerja dan sekelompok pekerja, seperti gaji dan kondisi kerja.
- Proses tersebut terjadi antara manajemen perusahaan dan serikat pekerja.
- Sekitar 10,3% pekerja AS adalah anggota serikat, di mana 33,6% pekerja sektor publik berserikat, versus 6,2% untuk sektor swasta.
- Gaji mingguan rata-rata untuk pekerja serikat lebih tinggi daripada pekerja non-serikat pada 2019, masing-masing mencapai $ 1.095 versus $ 892.
Bagaimana Perundingan Bersama Bekerja
Di AS, perundingan bersama terjadi antara pimpinan serikat pekerja dan manajemen perusahaan yang mempekerjakan pekerja dari serikat tersebut. Hasil dari perundingan bersama disebut perjanjian perundingan bersama, dan itu menetapkan aturan kerja selama beberapa tahun. Anggota serikat membayar biaya representasi ini dalam bentuk iuran serikat. Proses tawar-menawar kolektif mungkin melibatkan pemogokan buruh yang antagonis atau penutupan karyawan jika kedua belah pihak mengalami kesulitan untuk mencapai kesepakatan.
Di AS, ada serikat pekerja di sektor swasta dan sektor publik. Biro Statistik Tenaga Kerja (BLS) melaporkan bahwa pada 2019, 10,3% pekerja AS adalah anggota serikat buruh. Serikat pekerja jauh lebih lazim di sektor publik, dengan 33,6% dari para pekerja ini berserikat, dibandingkan dengan hanya 6,2% pekerja di sektor swasta. Kategori pekerja yang tergabung dalam serikat pekerja meliputi karyawan toko kelontong, karyawan maskapai penerbangan, atlet profesional, guru, pekerja otomotif, pekerja pos, aktor, pekerja pertanian, pekerja baja, dan banyak lagi.
Upah mingguan rata-rata tetap lebih tinggi untuk pekerja yang berserikat daripada pekerja yang tidak berserikat, pada $ 1.095 versus $ 892. Selain itu, tingkat serikat pekerja bervariasi secara signifikan di antara negara bagian. Pada 2019, hampir 23,5% pekerja di New York menjadi anggota serikat, sementara hampir 2,2% pekerja Carolina Selatan berserikat.
Kritik terhadap Perundingan Bersama
Perundingan bersama telah penuh dengan kontroversi sepanjang abad ke-21, terutama dalam kasus pekerja sektor publik. Karena pendapatan pajak mendanai upah untuk pegawai sektor publik, lawan tawar menawar kolektif menuduh bahwa praktik tersebut mengarah pada pembayaran yang berlebihan yang menempatkan beban yang tidak semestinya pada pembayar pajak. Pendukung konter perundingan bersama sektor publik bahwa kekhawatiran apa pun tentang pembayaran yang tidak terkendali tidak berdasar dan bahwa karyawan sektor publik yang dicakup oleh perjanjian perundingan bersama memperoleh, paling banyak, 5% lebih banyak daripada rekan non-serikat mereka.
Di masa lalu, Gubernur Chris Christie dari New Jersey dan Scott Walker dari Wisconsin sama-sama bertarung dalam pertempuran profil tinggi dengan serikat sektor publik. Christie mendapat kecaman dari New Jersey Education Association (NJEA) karena merestrukturisasi pensiun guru sebagai bagian dari upayanya untuk mengendalikan pengeluaran negara. Inisiatif Walker untuk membatasi hak tawar-menawar kolektif guru di Wisconsin terbukti sangat kontroversial sehingga lawan-lawannya berhasil mengumpulkan cukup banyak tanda tangan untuk memaksa penarikan kembali pemilihan terhadap Walker pada Juni 2012. Gubernur menang dalam pemilihan tersebut.
Artikel terkait
- Serikat Pekerja: Apakah Mereka Membantu atau Melukai Pekerja?
- Sejarah Serikat Pekerja di Amerika Serikat
- Logika di balik struktur karyawan Delta (DAL)
- Serikat pekerja
- 5 Industri Teratas Union
- Opsi Saham Karyawan (ESO)
- Bagaimana pendidikan dan pelatihan mempengaruhi ekonomi
- Brexit
- Pengangguran Struktural vs. Pengangguran Siklik: Apa Bedanya?
- Pengangguran dan resesi – apa hubungannya?