Peninjauan Kembali De Novo – (Keuangan)


Apa Peninjauan Kembali De Novo?

Peninjauan yudisial de novo menjelaskan peninjauan atas putusan pengadilan yang lebih rendah oleh pengadilan tingkat banding federal. Tinjauan yudisial de novo digunakan dalam pertanyaan tentang bagaimana hukum diterapkan atau ditafsirkan. Ini adalah standar tinjauan nondeferensial, sehingga tidak membebani temuan pengadilan sebelumnya. Peninjauan kembali de novo dapat membalikkan keputusan pengadilan tersebut.

adalah ungkapan Latin yang berarti “baru” atau “dari awal”. Proses ini juga disebut sebagai “banding de novo” atau “tinjauan de novo.”

De novo

Ada tiga standar umum peninjauan kembali: masalah hukum, masalah fakta, dan masalah prosedur atau kebijaksanaan. Karena tinjauan yudisial de novo digunakan dalam pertanyaan tentang bagaimana hukum diterapkan atau ditafsirkan, ini termasuk dalam kategori “pertanyaan hukum.”

 

Poin Penting

  • Peninjauan yudisial de novo menjelaskan peninjauan atas putusan pengadilan yang lebih rendah oleh pengadilan tingkat banding federal.
  • Pengadilan menggunakan tinjauan yudisial de novo ketika banding didasarkan pada pertanyaan tentang bagaimana pengadilan menafsirkan atau menerapkan hukum.
  • Peninjauan kembali de novo adalah standar peninjauan yang tidak berbeda, sehingga pengadilan banding memeriksa masalah tersebut dari awal, tanpa menunda keputusan pengadilan yang lebih rendah.

Memahami Judicial Review De Novo

Dalam masalah ketenagakerjaan, peninjauan yudisial de novo dapat digunakan untuk memeriksa kembali keputusan pengadilan tentang tunjangan karyawan atau wajib. Misalnya, pengadilan banding dapat menggunakan tinjauan de novo untuk mengesampingkan keputusan administrator rencana yang menolak tunjangan karyawan dalam gugatan yang diajukan berdasarkan (ERISA). Dalam skenario ini, pengadilan dapat memutuskan bahwa dengan memberikan kewenangan diskresioner yang eksplisit kepada rencana fidusia, pemberi kerja dapat dikenakan standar peninjauan yang lebih hormat yang lebih bermanfaat bagi pemberi kerja.

arbitraseUndang-Undang Keamanan Pendapatan Pensiun Karyawan

Jenis Peninjauan Kembali

Terdapat perbedaan standar review dalam undang-undang, dan standar review yang berlaku untuk suatu kasus memiliki peran penting dalam menentukan hasil dari suatu banding. Pengadilan menggunakan tinjauan yudisial de novo ketika banding didasarkan pada pertanyaan tentang bagaimana pengadilan menafsirkan atau menerapkan hukum. Pengadilan banding memeriksa masalah tersebut dari awal, tanpa menunda keputusan pengadilan yang lebih rendah.

Standar peninjauan lainnya lebih bersifat hormat, yang berarti bahwa mereka memberi bobot pada keputusan pengadilan. Standar peninjauan yang “jelas-jelas keliru” inilah yang digunakan untuk menentukan apakah suatu fakta yang salah, seperti kesaksian yang tidak jujur ​​dari seorang saksi kunci, memengaruhi hasil persidangan sebelumnya.

pengadilan banding

Standar ulasan yang “berubah-ubah dan berubah-ubah” sangat menghormati. Pengadilan menggunakan jenis peninjauan kembali ini ketika pengadilan banding memutuskan bahwa putusan sebelumnya tidak valid karena dibuat dengan alasan yang tidak masuk akal atau tanpa pertimbangan keadaan yang tepat.

Memahami bagaimana standar kerja tinjauan yang berbeda dan mana yang berlaku dalam skenario tertentu adalah penting dalam mengevaluasi kemungkinan memenangkan banding. Seorang klien mungkin tidak ingin membayar pengacara mereka untuk mewakili mereka dalam banding yang tidak diharapkan mereka menangkan. Pada kenyataannya, persidangan de novo cukup jarang terjadi karena waktu dan sumber daya yudisial yang diperlukan untuk mengadili fakta suatu kasus lebih dari sekali. Namun, peninjauan de novo atas masalah hukum dalam banding cukup umum dilakukan.

 

Artikel terkait

  •  

Pengadilan Banding

  •  

Cara Banding Audit IRS Anda

  •  

Banding Bond

  •  

A.S. Pengadilan Pajak: Pilih terakhir Anda

  •  

Penulis Mandamus

  •  

Permohonan

  •  

Pengadilan Kepailitan

  •  

Pengajuan penyitaan

  •  

Angola Novo Kwanza (AON)

  •  

Penyitaan yudisial.