Etika bisnis dan tata kelola perusahaan, dalam pengartian sederhana merupakan dua faktor penting yang memengaruhi perusahaan dan cara beroperasinya.
Etika bisnis mewakili nilai, prinsip, atau karakteristik yang diikuti perusahaan saat menjalankan bisnis dalam perekonomian.
Tata kelola perusahaan adalah kerangka kerja internal yang dirancang dan diimplementasikan perusahaan untuk mengatur dan melindungi mereka yang diinvestasikan ke dalam perusahaan.
Hubungan antara etika dan tata kelola berasal dari pemilik organisasi atau manajer eksekutif, yang menciptakan tata kelola dan memutuskan prinsip etika mana yang akan diikuti karyawan.
Etika bisnis biasanya mengikuti teori normatif.
Teori ini menyatakan bahwa individu dan perusahaan akan mengikuti prinsip-prinsip etika yang umum ditemukan dalam masyarakat, oleh karena itu disebut etika normatif, atau standar.
Tiga teori etika normatif meliputi teori pemegang saham, pemangku kepentingan, dan kontrak sosial.
Teori etika pemegang saham menyatakan bahwa perusahaan harus menciptakan hubungan antara etika bisnis dan tata kelola perusahaan yang berfokus pada pemegang saham.
Manajer akan menerapkan strategi dan aktivitas yang memajukan atau meningkatkan investasi pemegang saham.
Memutuskan sejak awal untuk jujur dalam semua aspek bisnis adalah satu-satunya faktor terpenting yang mempengaruhi citra korporasi.
Di bawah teori etika pemangku kepentingan, etika bisnis dan tata kelola perusahaan berfokus pada siapa saja yang memiliki kepentingan dalam bisnis.
Meskipun luas, hubungan antara faktor-faktor ini seringkali lebih kuat, karena perubahan tata kelola perusahaan baru-baru ini mencakup setiap individu yang dipengaruhi oleh perusahaan.
Koneksi ini memastikan bahwa setiap orang menerima perlakuan yang sama atau adil ketika berhadapan dengan bisnis.
Misalnya, pelanggan yang membeli produk yang rusak dapat menerima penggantian tanpa biaya dan beberapa manfaat tambahan.
Ini mempromosikan etika bisnis di seluruh organisasi.
Apakah Amazon benar-benar memberi Anda harga yang kompetitif? Plugin yang kurang dikenal ini mengungkapkan jawabannya.
Thomas Hobbes menulis tentang “kontrak sosial”, yang merupakan seperangkat aturan dan harapan tidak tertulis yang diharapkan dipatuhi oleh anggota masyarakat.
Teori etika ketiga dan terakhir adalah teori kontrak sosial.
Teori ini berfokus pada perusahaan yang meningkatkan kesejahteraan masyarakat secara keseluruhan.
Pemegang saham mungkin kurang bersedia untuk menginvestasikan uang ke dalam perusahaan yang mengikuti teori etika ini, karena pemegang saham dapat kehilangan uang karena penyebab atau keuntungan lain yang berada di luar konteks operasi normal perusahaan.
Untuk membuat investor sepenuhnya menyadari teori etika kontrak sosial perusahaan, pemilik bisnis, eksekutif, dan anggota dewan akan sering memasukkan informasi ini ke dalam tata kelola perusahaan.
Etika bisnis mengacu pada prinsip-prinsip moral yang diterapkan perusahaan untuk memastikan bahwa karyawan di dalam perusahaan bertindak dengan perilaku yang dapat diterima.
Hubungan lain antara etika bisnis dan tata kelola perusahaan adalah pernyataan misi perusahaan.
Pernyataan misi dengan jelas menguraikan standar keunggulan yang direncanakan perusahaan untuk beroperasi di lingkungan bisnis.
Pernyataan misi ini dapat lebih fokus pada aspek sosial dari operasi daripada motif laba untuk membayar pemegang saham.
Dalam jenis perusahaan ini, pemegang saham akan berinvestasi di perusahaan karena mereka percaya pada perusahaan dan ingin melihat perusahaan berhasil dalam misi sosialnya.