Bagaimana cara Anda menggunakan waktu, energi, dan sumber daya Anda?

gaya hidup adalah cara Anda menggunakan waktu, energi, sumber daya.

Mengapa karir saya penting?

Setelah mendapatkan beberapa pengalaman, Anda akan memiliki pemahaman yang lebih baik tentang apa yang Anda inginkan – atau apa yang tidak Anda inginkan – dari karir Anda. Setelah Anda menentukan ini, Anda akan menemukan arah baru. Anda mungkin ingin mendapatkan lebih banyak, memiliki keseimbangan kehidupan kerja yang lebih baik, melakukan lebih banyak pekerjaan kreatif, atau mengambil proyek yang lebih menantang.

Mengapa penting untuk menjaga hubungan jaringan?

Mengapa penting untuk menjaga hubungan jaringan, bahkan setelah Anda mendapatkan pekerjaan? Anda dapat membalas budi dengan membantu anggota jaringan dengan saran karier dan prospek pekerjaan.

Untuk menjadi sangat singkat, sopan dan tepat, Anda dapat menggunakan Terima kasih atas pembaruannya. Saya berharap untuk mendengar tentang status aplikasi saya.

Proses perekrutan dapat berlangsung selama berminggu-minggu (dan terkadang berbulan-bulan). Jika Anda benar-benar ingin tahu apakah Anda sedang mencalonkan diri untuk pekerjaan itu, Anda harus menindaklanjuti lamaran pekerjaan Anda. Tentu saja, Anda ingin menindaklanjuti tanpa terlihat memaksa.

satu sampai dua minggu

Apa yang harus dikatakan dalam panggilan tindak lanjut setelah melamar – pengantar: “Hai [nama mereka]. Nama saya [nama Anda], dan saya menelepon mengenai lamaran pekerjaan terbaru yang saya ajukan pada [tanggal] untuk posisi [nama posisi]. Saya sangat tertarik dengan posisi itu dan bertanya-tanya apakah keputusan telah dibuat?”

Haruskah Anda mengirim email ke manajer perekrutan setelah melamar?

Mengirim email kepada perekrut dan manajer perekrutan menunjukkan rasa hormat yang lebih besar terhadap jadwal mereka karena mereka dapat memproses dan menanggapi catatan Anda pada waktu mereka sendiri. Untuk sebagian besar pekerjaan, mengirim email adalah cara teraman untuk menindaklanjuti setelah melamar pekerjaan tanpa mengacak-acak bulu apa pun.

Bagaimana cara saya menindaklanjuti dengan HR?

Berikut adalah beberapa petunjuk:

Alamat orang yang Anda kirimi email dengan nama depan mereka.
Sebutkan judul pekerjaan dari peran yang Anda ikuti dan tanggal wawancara Anda untuk menyegarkan ingatan mereka.
Konfirmasikan bahwa Anda masih tertarik dengan posisi tersebut dan ingin mengetahui langkah selanjutnya.
Terakhir, minta update.

Apa yang Anda katakan ketika sebuah pekerjaan memanggil Anda kembali?

Berikut adalah informasi dasar yang ingin Anda berikan selama panggilan Anda:

Sebutkan nama lengkap Anda.
Referensi pekerjaan yang Anda wawancarai.
Sebutkan hari Anda mewawancarai.
Tawarkan terima kasih.
Undang orang tersebut untuk menelepon Anda kembali untuk pertanyaan lebih lanjut.
Tinggalkan nomor telepon Anda.

Apa yang harus dilakukan setelah Anda ditawari pekerjaan?

7 Hal yang Harus Anda Lakukan Setelah Menerima Tawaran Pekerjaan

Tulis surat penerimaan Anda. Anda menerima secara lisan tetapi Anda juga ingin menuliskannya.
Beri tahu atasan Anda bahwa Anda menerima tawaran pekerjaan.
Biarkan pesaing lain tahu.
Kembangkan jaringan Anda.
Mempermudah serah terima.
Tetap terhubung dengan manajer baru Anda.
Tinggalkan dengan nada tinggi.

Bisakah Anda ditawari pekerjaan saat wawancara?

Umumnya, ketika manajer perekrutan menawari Anda pekerjaan selama wawancara atau tepat setelah wawancara saat Anda masih di gedung, mereka bisa berharap Anda menerima tanpa mengajukan pertanyaan. Jadi, ajukan pertanyaan sebanyak yang Anda mau. Berikut adalah beberapa pertanyaan untuk membantu Anda memulai.

Apakah Anda biasanya dipekerjakan di tempat?

Ini tidak biasa meskipun untuk dipekerjakan di tempat karena ada orang lain yang diwawancarai untuk peran itu, tidak adil untuk orang lain yang diwawancarai tetapi dijadwalkan setelah Anda. Sudah biasa menunggu beberapa hari untuk mendengar. Jangan khawatir tentang hal itu jika mereka menawarkan sedikit nanti.

Apakah mendapatkan wawancara merupakan pertanda baik perguruan tinggi?

Beberapa perguruan tinggi akan “sangat merekomendasikan” wawancara, tanpa benar-benar mengharuskannya. Untuk meringkas, secara umum ditawari wawancara bukanlah indikasi yang baik tentang status aplikasi Anda. Selain itu, wawancara jarang menjadi faktor penentu dalam proses penerimaan Anda.