Apa Perbedaan Metode Restrukturisasi Perusahaan?

Restrukturisasi perusahaan biasanya dirancang untuk mengelola hutang perusahaan, meningkatkan profitabilitas dan efisiensi, atau untuk menggabungkan perusahaan lain.

Kebangkrutan dan negosiasi dengan kreditur biasanya digunakan untuk mengurangi beban utang yang dipikul oleh suatu perusahaan.

Perubahan struktur tenaga kerja perusahaan atau sistem organisasi yang digunakan oleh perusahaan dapat meningkatkan profitabilitas.

Merger dan pengambilalihan memungkinkan perusahaan untuk mendapatkan kendali atas perusahaan lain.

Beban utang yang besar dapat sangat menghambat operasi perusahaan.

Salah satu jenis restrukturisasi korporasi melibatkan modifikasi sebagian atau seluruh utang korporasi.

Ini mungkin melibatkan pengamanan pinjaman baru dengan persyaratan yang lebih menguntungkan atau negosiasi dengan kreditur.

Dalam beberapa kasus, penerbitan obligasi korporasi dapat digunakan untuk merestrukturisasi utang.

dapat terjadi sebagai akibat dari akuisisi perusahaan oleh pemilik baru.

Dalam kasus lain, kebangkrutan dapat digunakan sebagai alat untuk restrukturisasi perusahaan.

Jika bisnis dibebani oleh tingkat hutang yang tidak berkelanjutan atau menghadapi kesulitan serius lainnya, manajemen dapat memilih untuk memasuki proses kebangkrutan.

Undang-undang khusus yang mengatur proses ini berbeda-beda, tetapi kebangkrutan biasanya memungkinkan perusahaan untuk menegosiasikan kembali beberapa kewajiban keuangannya dan seringkali melibatkan pemberian saham ekuitas kepada pemegang obligasi di perusahaan yang direstrukturisasi.

Apakah Amazon benar-benar memberi Anda harga yang kompetitif? Plugin yang kurang dikenal ini mengungkapkan jawabannya.

secara berkala merasa menguntungkan untuk mengejar operasi bersama dengan perusahaan lain.

Beberapa jenis restrukturisasi perusahaan digunakan untuk meningkatkan efisiensi operasional perusahaan.

Kadang-kadang menguntungkan bagi perusahaan untuk mengurangi gaji, dan program PHK yang ditargetkan dapat menjadi bagian dari upaya restrukturisasi.

Dalam kasus lain, hubungan antara unit yang berbeda dalam suatu perusahaan mungkin perlu dikonfigurasi ulang untuk meningkatkan efisiensi dan meningkatkan profitabilitas.

Perusahaan terkadang juga merasa menguntungkan untuk memisahkan perusahaan yang lebih kecil.

Dalam beberapa kasus restrukturisasi perusahaan semacam ini, bagian dari bisnis korporasi mungkin kurang menguntungkan dan mungkin dipisahkan untuk memperkuat bisnis utama.

Perusahaan lain mungkin menentukan bahwa unit yang berbeda mungkin beroperasi lebih efisien dan menguntungkan jika dipisahkan satu sama lain.

Taktik ini sangat umum ketika perubahan teknologi secara mendasar mengubah lingkungan bisnis tempat perusahaan menjalankan bisnis.

Korporasi secara berkala merasa menguntungkan untuk mengejar operasi bersama dengan perusahaan lain.

Merger menampilkan persatuan yang kira-kira sama antara dua bisnis yang usaha ekonominya cenderung bekerja lebih baik bersama daripada terpisah.

Kegiatan bisnis kedua perusahaan yang terlibat dalam merger biasanya direorganisasi sampai batas tertentu.

Dalam kasus lain, satu perusahaan dapat dengan mudah mengakuisisi perusahaan lain secara langsung.

Akuisisi semacam itu juga sering mengarah pada restrukturisasi perusahaan dan sangat berguna ketika perusahaan kecil memiliki kontrol kepemilikan atas beberapa produk atau proses yang mungkin sangat menguntungkan ketika dikembangkan atau dipasarkan menggunakan sumber daya perusahaan yang lebih besar.