Pencitraan merek yang luas mengacu pada pandangan 360 derajat — rencana pencitraan merek total yang bertujuan untuk mengamankan hubungan antara saluran media , mempromosikan sinergi positif antara semua saluran komunikasi yang digunakan dalam strategi merek luas Anda.
Jadi, apa yang dimaksud dengan Broadbanding?
Broadbanding adalah struktur penilaian pekerjaan yang berada di antara penggunaan gaji spot vs. banyak peringkat pekerjaan untuk menentukan apa yang harus dibayar untuk posisi tertentu dan pemegang jabatan dalam posisi tersebut.
Juga Tahu, apa itu pita lebar? Pita lebar didefinisikan sebagai metode untuk evaluasi dan konstruksi struktur penilaian pekerjaan atau pita gaji tipikal dari suatu organisasi yang berada di antara gaji spot terhadap banyak peringkat atau kelompok pekerjaan. Pita lebar adalah untuk menetapkan apa yang diperlukan untuk membayar posisi tertentu dan petahana dalam
Selanjutnya timbul pertanyaan, apa itu Broadbanding Apa kelebihan dan kekurangan Broadbanding?
Keuntungan dan Kerugian Broadbanding . Sedangkan pita gaji tipikal memiliki perbedaan 40 persen dalam pembayaran antara minimum dan maksimumnya, broadbanding biasanya memiliki perbedaan 100 persen. Sebagian besar waktu, membuat pita yang sangat besar dilakukan sebagai langkah untuk mendukung restrukturisasi.
Apa itu struktur gaji broadband?
Broadbanding didefinisikan sebagai strategi untuk struktur gaji yang mengkonsolidasikan sejumlah besar tingkatan gaji menjadi beberapa “pita luas”. Dalam struktur pembayaran broadband , jumlah nilai gaji dikonsolidasikan menjadi lebih sedikit, tetapi lebih luas, rentang gaji . masing-masing dengan kisaran gajinya sendiri.