Kecenderungan untuk membuang dalam pembentukan karir merajalela di masyarakat kita. Wawancara kerja adalah di mana kita mendapatkan kesempatan untuk memilih karir. Akibatnya, kita tidak memiliki minat atau kegembiraan tentang tugas yang dipilih. Kita hanya bekerja selama sebulan untuk mendapatkan bayaran. Akibatnya tidak ada inovasi dalam pekerjaan, pekerjaan menjadi membosankan. Tetapi jika Anda tidak menyukai pekerjaan Anda, membangun karier dan bergerak maju akan sangat sulit.
Ada tren lain yang menonjol di antara kita. Artinya, kita mendengarkan orang dan memilih karier kita sendiri. Prioritaskan apa yang dapat diterima oleh semua orang di masyarakat daripada pilihan kita sendiri. Akibatnya, itu tidak terlihat bagus di tempat kerja.
Sama seperti memilih mata pelajaran dalam pendidikan. Seorang siswa yang menyamar mungkin telah memilih subjek teknik untuk berbicara tentang orang-orang di sekitarnya dan tekanan keluarganya, tetapi tidak ada kemungkinan dia akan berhasil.
Jadi Anda harus memprioritaskan karir Anda sebagai karir. Namun, Anda tidak akan bahagia saja. Anda harus melihat seberapa terampil Anda dalam pekerjaan Anda. Hanya dengan menyesuaikan keterampilan dan preferensi Anda di tempat kerja, Anda dapat berhasil membangun karier.