Administrator Perusahaan

Administrator perusahaan bertanggung jawab untuk mengelola dan membuat keputusan harian organisasi , mengurus perwakilannya. Mereka dapat memiliki sosok orang alami atau badan hukum.

Artinya, administrator suatu masyarakat dapat berupa individu atau institusi. Dengan demikian, ia bertindak atas nama perusahaan, terutama dalam proses hukum sehari-hari, misalnya dengan menandatangani kontrak kerja.

Salah satu langkah yang sangat diperlukan ketika mendirikan perusahaan komersial adalah penunjukan dalam akta pengurus atau pengurus dengan siapa perusahaan akan memiliki.

Jenis-jenis administrator perusahaan

Ada berbagai modalitas dimana tugas administrasi perusahaan ini dapat dilakukan:

  • Administrator tunggal : Ini adalah orang perseorangan atau badan hukum yang ditunjuk.
  • Bersama dan beberapa administrator : bersama dan beberapa administrator bertindak independen dalam mengelola dan mewakili perusahaan. Di sisi lain, perhimpunan bersama memerlukan tindakan konsensual agar keputusan mereka dapat sah dan dilaksanakan.
  • Dewan Direksi : Grup dengan setidaknya tiga anggota.

Di perusahaan rintisan atau perusahaan kecil, sosok administrator biasanya diidentikkan dengan CEO atau direktur eksekutif .

Persyaratan untuk menjadi administrator perusahaan

Untuk menjadi pengurus perusahaan ada persyaratan tertentu, seperti menjadi orang perseorangan atau badan hukum. Di sisi lain, pengurus tidak perlu menjadi pemegang saham dari perusahaan yang diwakilinya.

Hal penting lainnya adalah bahwa tidak mungkin untuk bertindak sebagai administrator perusahaan dalam kasus minoritas (kecuali untuk anak di bawah umur yang dibebaskan secara hukum), atau untuk ketidakmampuan atau diskualifikasi berdasarkan hukum.

Perlu juga dicatat bahwa durasi jabatan administrator biasanya tergantung pada jenis perusahaan . Artinya, itu tergantung pada ketentuan yang ditandai dalam anggaran dasar masing-masing perusahaan tertentu.

Perusahaan mungkin atau mungkin tidak menetapkan periode waktu tertentu untuk tujuan ini. Misalnya, di perseroan terbatas, administrator biasanya memiliki peran yang ditetapkan untuk jangka waktu yang tidak terbatas.

Fungsi pengurus perusahaan

Fungsi pengurus biasanya diatur dalam anggaran rumah tangga masing-masing perusahaan. Namun, ada beberapa peraturan terkait hal ini. Dengan demikian, hukum biasanya memiliki serangkaian tugas dasar seperti berikut:

  • Bertindak dengan rajin, setia membela kepentingan masyarakat.
  • Jangan terus mencari keuntungan sendiri, mengambil keuntungan dari posisi keuntungan.
  • Kewajiban untuk memberi tahu rekanan tentang kemungkinan situasi konflik kepentingan bagi perusahaan.
  • Jaga kerahasiaan semua informasi rahasia yang berkaitan dengan masyarakat, bahkan saat keluar dari organisasi.

Masih banyak tugas lain yang dilimpahkan kepada sosok pengurus yang paling terfokus pada keseharian perusahaan, seperti panggilan Rapat Umum Pemegang Saham. Mereka bahkan dapat mempromosikan pembubaran hipotetis masyarakat dalam situasi hukum tertentu, di antara banyak lainnya.

Dalam kasus di mana administrator perusahaan tidak memenuhi misi mereka dengan benar, mereka mungkin harus menanggapi secara pribadi dan dengan aset mereka kepada perusahaan dan mitranya. Ini, sebanding dengan kerusakan yang ditimbulkan dalam aktivitas mereka.